10.07.2024
Паспорт компетенций — это документ, который отражает уровень развития у молодого специалиста универсальных навыков. Он дает выпускнику возможность получить работу, которая наиболее точно отвечает уровню развития его компетенций, а будущему работодателю позволяет оценить стартовые возможности кандидата.
Лента новостей, Центр компетенций, Для работодателей, Для государственных органов, Выпускнику, Трудоустройство, Работодателю, Партнерам, На главную
Более 350 выпускников НГУЭУ получили паспорта универсальных компетенций
Центр оценки и развития управленческих компетенций президентской платформы АНО «Россия — страна возможностей» на базе НГУЭУ вручил документы выпускникам высшего и среднего профессионального образования. Торжественные мероприятия на факультетах прошли с 25 июня по 5 июля.
Паспорт компетенций — это документ, который отражает уровень развития у молодого специалиста универсальных навыков. Он дает выпускнику возможность получить работу, которая наиболее точно отвечает уровню развития его компетенций, а будущему работодателю позволяет оценить стартовые возможности кандидата.
Обладателей паспортов поздравили представители руководства НГУЭУ - проректор по внешним связям Владимир Ромашин, проректор по молодежной политике Денис Обуховский, проректор по цифровой трансформации Александр Гинтофт и руководитель центра содействия трудоустройству выпускников, координатор проекта «Центры компетенций» в НГУЭУ Карина Брилева.
— В этом году паспорта компетенций получили выпускники всех четырех выпускающих факультетов, и это большая победа как самих выпускников, так и преподавателей, и сотрудников вуза. Для многих работодателей очень важно, чтобы их будущие сотрудники обладали развитыми «мягкими» навыками. Диагностика Центра компетенций позволяет выяснить уровень этих навыков, а также определить направления их дальнейшего развития. Мы с уверенностью можем сказать, что сегодня на рынок труда вышли не просто дипломированные, а компетентные и целеустремленные специалисты, которые будут строить успешную карьеру в разных сферах экономики, юриспруденции, цифровых технологий и государственного управления», — отметила Карина Брилева.
Наличие паспорта компетенций позволяет выпускнику дополнить свое резюме результатами диагностики и увеличить шансы на успешное трудоустройство, а еще получить профессиональные рекомендации по развитию себя и гибких навыков с помощью полезной литературы и бесплатных онлайн-курсов. Кроме того, для выпускников бакалавриата паспорт компетенций дает дополнительное преимущество в 5 баллов при поступлении на программы магистратуры НГУЭУ.
Традиционно по результатам диагностики у выпускников НГУЭУ сохраняется самый высокий уровень развития навыков планирования и организации, следования правилам и ориентации на результат. При этом в ежегодном анкетировании среди навыков, приобретенных к окончанию университета, выпускники чаще всего отмечают умение анализировать и работать с информацией, стрессоустойчивость и способность работать в режиме многозадачности.
Проект «Центр компетенций» президентской платформы «Россия – страна возможностей» реализуется в НГУЭУ c 2021 года. За время реализации проекта диагностику компетенций прошло более 4000 обучающихся. В центре компетенций студенты не просто проходят тестирования, а строят индивидуальные профессиональные траектории, занимаются «прокачкой» компетенций с целью ориентации на запросы рынка труда. Для этого президентская платформа «Россия - страна возможностей» представляет комплекс инструментов для оценки и развития навыков – это тесты, игры, проекты, обучающие курсы и вебинары и многое другое.
Лента новостей, Центр компетенций, Для работодателей, Для государственных органов, Выпускнику, Трудоустройство, Работодателю, Партнерам, На главную