Название проекта | Разработка кадровой документации |
Цель проекта | Обеспечить организацию готовым пакетом кадровых документов, соответствующих требованиям трудового законодательства. |
Аннотация проекта | Кадровые документы необходимы для создания прозрачности трудовых отношений. Они устанавливают правила, соблюдение которых обеспечивает стабильность для сотрудников, а для администрации облегчает процесс управления. В кадровой документации четко прописаны права и обязанности, обеспечивающие интересы обеих сторон по трудовому праву. Разработка обязательных кадровых документов включает в себя создание локальных нормативных актов и обязательных документов, а также документов, имеющих рекомендательный характер. |
Источники информации | Организационно-распорядительные документы организации, учетные и договорные документы и др.; ТК РФ |
Применяемые методики | Анализ документов |
Планируемые результаты | Пакет кадровых документов по запросу организации, соответствующих требованиям трудового законодательства |
Ключевые специалисты | Сотникова Светлана Ивановна Константинова Дина Сергеевна Кудаева Марина Михайловна |
Телефон для справок | 8 (383) 243-95-12 |
Диапазон стоимости | договорная |
Срок реализации | до 1 месяца |
Потенциальные заказчики | Крупные и средние компании, малый бизнес, индивидуальные предприниматели |