03.03.2026
Студенты специальности «Управление персоналом» погрузились в одну из самых актуальных тем современного менеджмента.
В одном офисе сегодня часто встречаются представители трех поколений: X, Y и Z. У каждого из них — свои ценности, подходы к работе, способы коммуникации и мотивация. Как превратить столкновение этих миров в эффективное сотрудничество?
На встрече обсудили:
✅ В чем на самом деле заключаются различия между «бумерами», «миллениалами» и «зумерами».
✅ Какие инструменты помогают HR-специалисту наладить диалог в разновозрастном коллективе.
✅ Реальные кейсы компании TS Group по управлению талантами разных возрастов.
Мастер-класс получился максимально практическим: эксперты поделились профессиональными секретами, которые не найдешь в учебниках. Для наших студентов это отличная возможность перенять опыт у лидеров рынка и подготовиться к реалиям будущей профессии.
Благодарим команду TS Group за полезный контент и вдохновение!
Мастер-класс от TS Group для будущих менеджеров по управлению персоналом
Теория поколений в действии: мастер-класс от TS Group для будущих HR-менеджеров
Студенты специальности «Управление персоналом» погрузились в одну из самых актуальных тем современного менеджмента.
В одном офисе сегодня часто встречаются представители трех поколений: X, Y и Z. У каждого из них — свои ценности, подходы к работе, способы коммуникации и мотивация. Как превратить столкновение этих миров в эффективное сотрудничество?
На встрече обсудили:
✅ В чем на самом деле заключаются различия между «бумерами», «миллениалами» и «зумерами».
✅ Какие инструменты помогают HR-специалисту наладить диалог в разновозрастном коллективе.
✅ Реальные кейсы компании TS Group по управлению талантами разных возрастов.
Мастер-класс получился максимально практическим: эксперты поделились профессиональными секретами, которые не найдешь в учебниках. Для наших студентов это отличная возможность перенять опыт у лидеров рынка и подготовиться к реалиям будущей профессии.
Благодарим команду TS Group за полезный контент и вдохновение!